Systems
360 derece PDS Yönetimi
Yetkinlikleri ve anahtar davranış göstergelerinin performansa yansımalarını çok kaynaklı değerlendirme sistemi ile ölçüyoruz. Paax’ın 360 derece PDS uygulama süreçlerindeki temel hedefi kurumsal kültürü ve İK anlayışını verimli bileşenler ile bir araya getirmek ve çalışanın olumlu motivasyonu ile performans verimliliğini arttırmaktır.
